“Tidak cukup hanya jago di lapangan. Butuh mental, strategi, dan kerja sama yang kuat!”
Itulah kata-kata pelatih Persib setelah mengantar timnya menang dramatis 3-2 atas Persis dalam pesta juara Liga 1. Sebuah pernyataan yang menggambarkan lebih dari sekadar sepak bola. Ini tentang persiapan. Tentang mindset. Dan… tentang soft skill.
Beberapa waktu lalu, jagat maya diramaikan lagi oleh isu lama yang kembali mencuat: kasus ijazah palsu Presiden Jokowi. Meski Bareskrim telah menyatakan ijazah tersebut identik dan tidak mengandung unsur pidana, tetap saja masyarakat teringat betapa sensitif dan krusialnya masalah keaslian dokumen pendidikan.
Di tengah riuhnya pemberitaan ini, Bu Ratna, seorang ibu tiga anak, duduk termenung di ruang tamu. Ia baru saja mendengar cerita dari tetangganya bahwa salah satu sekolah tempat anaknya dulu bersekolah, dituding mengeluarkan ijazah tidak sah. "Kalau sekolah tempat anak saya sekarang tidak punya sistem dokumentasi yang rapi, bagaimana saya yakin nanti ijazahnya benar-benar diakui?" pikirnya cemas.
Ketika kabar Malut United yang baru promosi kini berpeluang tampil di level Asia mengguncang media olahraga nasional, banyak orang terkejut. Tim yang belum lama berdiri itu langsung melonjak ke level kompetisi yang lebih tinggi. Tapi bagi yang paham prosesnya, ini bukan soal keberuntungan. Ini hasil dari sistem yang rapi, strategi yang jelas, dan visi yang panjang.
Sekolah kita pun bisa seperti itu. Naik level. Melompat dari sekadar institusi pembelajaran jadi pusat pengembangan karakter dan peradaban. Tapi syaratnya satu: berani mengubah sistem dari dalam.
Gempa di Bengkulu baru-baru ini mengguncang banyak hal — bukan hanya bangunan, tapi juga hati. Saat Kapolda Bengkulu menyiapkan tenda pengungsi dan layanan psikologi untuk korban, kita semua diingatkan bahwa ketidaksiapan dalam sistem dapat membawa bencana lebih besar daripada gempa itu sendiri.
Hal serupa juga terjadi di dunia pendidikan. Bukan karena bencana alam, tapi karena kekacauan administratif yang terus terjadi dari tahun ke tahun.
“Pak, kami ingin siswa disiplin… tapi tidak dengan cara otoriter.”
Itulah kalimat yang diucapkan Kepala SMK Mutiara Bangsa saat berdiskusi dengan timnya di awal tahun ajaran baru.
Sebagai kepala sekolah, ia sadar bahwa dunia berubah cepat. Apalagi setelah ia membaca berita tentang mutasi besar-besaran 33 Kombes Pol di tubuh Polri bulan Mei 2025 — sinyal bahwa kedisiplinan, ketegasan, dan modernisasi adalah kunci dalam semua sektor, termasuk pendidikan.
Ketika harga Bitcoin kembali memecahkan rekor di Rp1,7 miliar per koin, banyak orang tua terpesona—“Wah, andai saya beli dulu!” Namun pertanyaan pentingnya: bagaimana kita mengajarkan anak disiplin, agar mereka siap menghadapi dunia yang serba cepat ini? Kabar baiknya, Anda tidak perlu memborong aset digital. Cukup satu solusi teknologi sekolah untuk membentuk kedisiplinan tanpa perlu membentak!
Pak Rudi, kepala sekolah di sebuah SMP negeri di Jawa Timur, sedang memandangi meja kerjanya. Ada tumpukan laporan keuangan menunggu ditandatangani. Sementara itu, HP-nya terus berdering: pertanyaan dari bendahara yayasan, komite sekolah, dan Dinas Pendidikan. Semua ingin satu hal: laporan keuangan lengkap dan transparan.
Ia menarik napas dalam. “Andai semua ini bisa otomatis dan akurat, aku bisa fokus pada program peningkatan mutu belajar,” gumamnya.
Minggu pagi, Bu Lilis sedang duduk santai sambil menyeruput kopi. Tiba-tiba, notifikasi masuk di HP-nya: “Nilai Matematika Fahri: 92 – Selamat!”
Matanya membesar, hatinya hangat. “Wah, anakku makin rajin belajarnya!” gumamnya.
Tapi bukan itu yang paling mengejutkan. Yang membuat Bu Lilis tak berhenti tersenyum adalah: ia menerima notifikasi itu dari aplikasi sekolah anaknya, secara real-time.
Namun sayangnya, tidak semua sekolah di Indonesia sudah bisa begini.